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Expedientes del personal
Expedientes completos con todos los datos personales y laborales, documentos e historial de cambios.
Nuevohris AI prepara contratos, documentos e informesarrow_forward
Todos los RR. HH. en un solo lugar. Y un asistente que se lo sabe de memoria.
Expedientes del personal, contratos, ausencias, registro de jornada, objetivos, evaluaciones, formación y selección de personal, conectados en una sola plataforma. hris AI responde en segundos a sus preguntas sobre los datos, prepara documentos y cada mañana le indica qué requiere su atención.
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admin@demo.hris.rs
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Demo@2026!
Empresa ficticia, 531 empleados y datos completos. En la página de acceso a la demo encontrará botones para entrar con un clic como administrador de RR. HH., responsable o empleado.
531Empleados en la demo
48Unidades organizativas
12Módulos de RR. HH.
6Idiomas
badgeExpedientes del personal
descriptionContratos
account_treeCatálogo de puestos
beach_accessVacaciones anuales
scheduleRegistro de jornada
track_changesDesempeño y KPI
360Evaluación 360°
schoolFormación y desarrollo
quizTests en línea
person_searchSelección de personal
balanceTransparencia retributiva
bolthris AI
grid_viewFuncionalidades
Todo lo que RR. HH. necesita. Conectado.
Todos los módulos comparten el mismo empleado, la misma estructura y los mismos permisos: sin duplicar datos y sin archivos Excel paralelos.
account_tree
Estructura organizativa
Jerarquía visual de la empresa con todas las unidades organizativas, los responsables y el catálogo de puestos.
beach_access
Vacaciones anuales
Gestión digital de vacaciones y ausencias, con cálculo y avisos automáticos.
schedule
Registro de jornada
Control preciso de la jornada, las horas extra y la asistencia de los empleados, con informes detallados.
track_changes
Desempeño y KPI
Definición de objetivos, seguimiento de indicadores clave y evaluación anual de empleados y responsables.
360
Evaluación 360°
Evaluación integral del empleado mediante nominaciones de compañeros, subordinados y superiores.
school
Formación y desarrollo
Planificación y registro de la formación de los empleados, con seguimiento del progreso y de la certificación por programa.
person_search
Selección de personal
Ofertas de empleo, página de empleo, candidaturas y cribado con IA de los candidatos según los requisitos del puesto.
balance
Transparencia retributiva
Informe de brecha retributiva de género por puesto de trabajo y componente salarial, conforme a la Directiva (UE) 2023/970.
hris AI
Un asistente que conoce su empresa.
Pregunte con sus propias palabras. hris AI encuentra la respuesta en sus datos, muestra una tabla o un gráfico y, con su confirmación, hace el trabajo: un contrato, una medida, una solicitud de ausencia o un documento Word. Solo ve lo que usted tiene permiso para ver.
bolt
Respuestas en segundos
Empleados, contratos, ausencias, horas, objetivos, evaluaciones, formación y selección de personal: una pregunta en lugar de diez informes.
task_alt
Hace el trabajo; usted confirma
Contratos, medidas, solicitudes y aprobaciones de ausencias, horas, resultados de KPI, asignación de formaciones y tests, documentos Word. No se guarda nada hasta que haga clic en Confirmar.
wb_twilight
Resumen matinal a las 7:00
Cada día laborable: quién está ausente, qué espera su aprobación, a quién le vence el contrato y dónde faltan horas.
monitoring
Informes y gráficos
Tablas y gráficos a petición, exportación a PDF, Word y Excel, e informes programados en su bandeja de entrada.
menu_book
Conoce la aplicación
Explica cómo hacer algo en hris y abre la pantalla adecuada con un clic.
shield_person
Respeta los permisos
Un responsable obtiene respuestas sobre su equipo; un empleado, sobre sí mismo. Nadie ve más a través de la IA que en la aplicación.
routeCómo funciona
Implantación en 4 pasos
Puesta en marcha rápida y sin complicaciones técnicas. Su equipo estará en el sistema en menos de una semana.
- call1
Reunión inicial
Analizamos sus procesos de negocio, la estructura de la empresa y las necesidades del equipo de RR. HH. Definimos el alcance de la implantación.
- tune2
Configuración del sistema
Adaptamos la plataforma a su estructura organizativa y a sus puestos de trabajo. Importamos sus datos existentes.
- group_add3
Formación del equipo
Formamos al equipo de RR. HH. y a la dirección. El sistema es intuitivo: la mayoría de los usuarios lo domina en una jornada laboral.
- rocket_launch4
Puesta en producción y soporte
El sistema está en marcha. Supervisamos su funcionamiento y ofrecemos soporte técnico continuo con actualizaciones periódicas.
domainPara quién
Pensado para todo tipo de organizaciones
hris se adapta a cada empresa, desde pequeños negocios hasta grandes corporaciones.
hotel
Hoteles y turismo
Gestión de temporeros, turnos y alta rotación de personal
account_balance
Entidades financieras
Registros precisos, cumplimiento normativo y gestión de empleados en un sector regulado
factory
Fabricación e industria
Registro del trabajo por turnos, formación en seguridad y gestión de competencias
business_center
Consultoras
Evaluación 360°, desarrollo profesional y seguimiento del desempeño de personal altamente cualificado
local_hospital
Sanidad
Seguimiento de certificaciones, licencias especiales y formación obligatoria del personal sanitario
lockSeguridad y cumplimiento
Diseñado para datos que no pueden filtrarse
Los datos de RR. HH. son los más sensibles que tiene una empresa. Estos controles forman parte del producto; no son un complemento.
policy
Paquete RGPD
Exportación de todos los datos de un empleado, anonimización en lugar de borrado (los registros siguen siendo coherentes) y registro de quién ha accedido a su expediente.
phonelink_lock
Autenticación de dos factores
Códigos TOTP estándar desde cualquier aplicación de autenticación. Puede exigirse por usuario.
visibility
Visibilidad por rol
Un responsable ve su unidad organizativa y todo lo que depende de ella; un empleado solo se ve a sí mismo. Este alcance se aplica en todas partes: listas, exportaciones, búsquedas y asistente de IA.
history
Registro de auditoría
Quién cambió qué y cuándo, además de un registro de accesos a las páginas, a disposición de los administradores en todo momento.
database
Base de datos independiente por cliente
Cada cliente tiene su propia base de datos, no una tabla compartida con una columna de cliente. Copias de seguridad diarias.
dns
Su servidor, si lo prefiere
Nube en nuestra infraestructura, servidor dedicado o instalación en su propia red: siempre el mismo producto.
personPara cada rol
Una plataforma, distintas perspectivas
Cada usuario ve exactamente lo que necesita para su trabajo.
admin_panel_settings
Responsable de RR. HH.
Visión completa de todo el personal y los procesos
- check_circleExpedientes completos de todos los empleados
- check_circleGestión de formación y programas de desarrollo
- check_circleInformes y analítica para la dirección
- check_circleAsistente de IA para obtener respuestas rápidas de la base de datos
supervisor_account
Responsable
Gestión del equipo y seguimiento de objetivos
- check_circleVista de los empleados de su unidad organizativa
- check_circleAprobación de las solicitudes de ausencia del equipo
- check_circleSeguimiento de KPI y evaluación de los miembros del equipo
- check_circleEvaluación 360° y nominaciones
person
Empleado
Portal de autoservicio para las necesidades del día a día
- check_circleConsulta de datos personales y contratos
- check_circleEnvío de solicitudes de vacaciones anuales
- check_circleSeguimiento de objetivos y KPI personales
- check_circleInscripción en formaciones y cursos
sellPrecios
Pague solo por lo que realmente utiliza
El precio depende del número de empleados y del paquete que elija. No se cobra por administrador ni hay una licencia aparte para cada informe.
Profesional
Paquete completo
5,00 €
por empleado / mes
Mensual250 €
Anual −15 %2.550 €
- checkSelección de personal
- checkhris AI
- checkProcesos
- checkFormación
- checkTiempo y ausencias
Estándar
Sin selección de personal
4,00 €
por empleado / mes
Mensual200 €
Anual −15 %2.040 €
- closeSelección de personal
- checkhris AI
- checkProcesos
- checkFormación
- checkTiempo y ausencias
Básico
Sin selección de personal, IA ni procesos
3,50 €
por empleado / mes
Mensual175 €
Anual −15 %1.785 €
- closeSelección de personal
- closehris AI
- closeProcesos
- checkFormación
- checkTiempo y ausencias
Light
Sin selección de personal, IA, procesos ni formación
3,00 €
por empleado / mes
Mensual150 €
Anual −15 %1.530 €
- closeSelección de personal
- closehris AI
- closeProcesos
- closeFormación
- checkTiempo y ausencias
Mínimo
Sin selección de personal, IA, procesos, tiempo ni ausencias
2,50 €
por empleado / mes
Mensual125 €
Anual −15 %1.275 €
- closeSelección de personal
- closehris AI
- closeProcesos
- checkFormación
- closeTiempo y ausencias
- check_circleTodos los precios incluyen IVA.
- check_circleLa facturación mínima corresponde a 20 empleados.
- check_circleUn equipo más grande nunca paga menos: el importe nunca es inferior al precio completo del tramo anterior.
- check_circleLa implantación, la migración de datos y la formación se facturan aparte, a 30 € por hora.
- check_circlehris AI se factura según el consumo.
- check_circleActualizaciones y soporte incluidos en la suscripción
- check_circleSus datos se pueden exportar en cualquier momento, sin ataduras
- check_circleNube en nuestra infraestructura, servidor dedicado o instalación en su propia red: siempre el mismo producto.
¿Listos para modernizar sus RR. HH.?
Solicite una demostración gratuita y descubra cómo hris puede transformar la gestión de RR. HH. en su empresa.
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